Резюме «Заместитель директора по персоналу» в Липецке

Найдено 844 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 19 февраля
По договоренности, 50 лет, Липецк, готова к переезду в Санкт-Петербург, Воронеж, Мурманск и еще 1 город, стаж 17 лет и 2 месяца
Управляющий, ООО Заодно", 1 год и 11 месяцев
Управление деятельностью магазина, подбор, обучение персоналом. Открытие первого в регионе магазина торговой сети "Заодно", развитие прямых продаж товара по фиксированным ценам, анализ показателей kpi, финасово-экономической деятельности магазина, работа с персоналом по ФОТ по активизации продаж и выполнения плановых показателей, анализ алгоритма поступления товаров.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 21 декабря 2016
100 000 Р, 44 года, Липецк, готова к переезду в Москву, Краснодар, Воронеж и еще 7 городов, стаж 11 лет и 10 месяцев
Начальник службы управления персоналом, ООО "Вторчермет НЛМК Юг" ГК ломозаготовительного дивизиона Новолипецкого металлургического комбината (Металлургическое производство)Штат предприятия 250 чел., 2 года и 5 месяцев
Осуществление руководства деятельности службы персонала. Организация и управление всем спектром работы с персоналом, бюджетное планирование, контроль управления затратами по ФОТ, исполнения бюджета выплат заработанной платы и премиальной составляющей. Занимаюсь разработкой и внедрением ЛНА, проектов организационных структур, оптимальных схем выплаты заработанной платы и различных мотивационных схем (KPI, премии, надбавки и т.д.). Веду поиск и подбор ключевых специалистов и ТОПов, специалистов-исполнителей, рабочего персонала. Осуществляю управление развитием персонала (составление индивидуальных программ развития, планирование повышения квалификации персонала, в том числе на соответствие профстандартам, работа с кадровым резервом), провожу консультации руководителей структурных подразделений по вопросам управления персоналом, индивидуальную работу с сотрудниками, помощь в разрешении конфликтных ситуаций. Ведение и координация общих административных вопросов по предприятию целом (реклама и сувенирная продукция, корпоративная телефонная связь, медосмотры, СОУТ, аудиторские и плановые проверки и т.д). Контроль над исполнением руководителями подразделений постановлений, приказов, распоряжений по основной деятельности и вопросам управления персоналом. Ведение и составление отчетности для высшего руководства и Управляющей компании. Занимаюсь организацией и проведением корпоративных мероприятий (подбор контрагентов, составление сценариев, организационная работа и т.д). Достижения: Реорганизовала работу службы персонала (подбор сотрудников подразделения, стратегическая работа). Осуществила и внедрила единый стандарт ведения кадрового документооборота, локально нормативные акты (положение об оплате труда, положение о премировании, положение об обработке и защите персональных данных работников, ПВТР, положения о найме и увольнении и оценке персонала, должностных инструкций и т.д.). Разработала проект введения профессиональных стандартов с полным пакетом документации. Представляла интересы компании в трудовой инспекции по доверенности (подготовка документации по вопросам охраны труда, соблюдению трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права). Оспаривание и снятие вопросов по предписаниям. Оперативное устранение существующих нарушений по пунктам предписаний. Ежемесячное выполнение целевых показателей подразделения управления персоналом, экономия затрат по ФОТ. Успешное закрытие вакантных позиций Специалисты и рабочие: офис-менеджер, специалисты по кадрам, экономист ПЭО, инженер производственного отдела, механики по ремонту оборудования, электрики, автоэлектрик. Руководители: Заместитель генерального директора по производству, Начальник центрального производственного участка, Начальник производственного отдела, Начальник ПЭО, Главный механик, Начальник ОМТС.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 16 декабря 2016
20 000 Р, 26 лет, Липецк, стаж 7 лет и 10 месяцев
Горячие, холодные звонки. Проведение собеседования, прием на работу, распределение по объектам.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 31 октября 2016
80 000 Р, 55 лет, Липецк, готов к переезду в Москву, Зеленоград, стаж 34 года и 6 месяцев
Директор цеха ячеистых блоков, директор лыжного клуба, И .П , лыжный клуб " Эдельвейс ", 34 года и 6 месяцев
11 лет директор цеха ячеистых блоков по производству изделий из бетона, 10 лет директор лыжного клуба, победитель, призер Всероссийских соревнований, бронзовый призер чемпионата мира США г Лейк Плэсид 1999г на дистанции 30 км свободным стилем среди любителей.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 31 октября 2016
80 000 Р, 55 лет, Липецк, готов к переезду в Москву, стаж 34 года и 6 месяцев
Директор цеха ячеистых блоков, директор лыжного клуба, И .П , лыжный клуб " Эдельвейс ", 34 года и 6 месяцев
11 лет директор цеха ячеистых блоков по производству изделий из бетона, 10 лет директор лыжного клуба, победитель, призер Всероссийских соревнований, бронзовый призер чемпионата мира США г Лейк Плэсид 1999г на дистанции 30 км свободным стилем среди любителей.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 21 октября 2016
80 000 Р, 55 лет, Липецк, стаж 34 года и 6 месяцев
Директор, Цех ячеистых блоков , лыжный клуб " Эдельвейс " ., 34 года и 6 месяцев
11 лет директор цеха по производству изделий из бетона, мастер спорта по лыжным гонкам, победитель, призер чемпионатов России, бронзовый призер чемпионата мира США г Лейк плэсид 1999г на дистанции 30 км свободным стилем среди любителей.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 19:21
По договоренности, 41 год, Липецк, стаж 22 года и 3 месяца
Директор магазина, заместитель директора магазина, ЗАО Тандер сеть универсамов Магнит., 8 лет и 8 месяцев
Организация и контроль выполнения торгового процесса в магазине в соответствии с установленными стандартами компании - управление персоналом, обеспечение соблюдения работниками установленных правил и стандартов приемки, выкладки и продажи товаров. Участие в формировании ассортиментной матрицы и ценовой политики. Обеспечение проведения рекламных акций в магазине. Анализ движения товара, экономических показателей магазина. Анализ и решение организационно-технических, экономических, кадровых вопросов для увеличения объема продаж. Контроль денежно-кассовых операций. Организация и проведение инвентаризации. Решение вопросов по обращениям покупателей. Обеспечение соблюдения установленных технологических процессов, охраны труда, пожарной и операционной безопасности. Взаимодействие с внешними контролирующими органами
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 17:24
55 000 Р, 30 лет, Липецк, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Воронеж, стаж 7 лет и 9 месяцев
Управляющий, ПАО Коммерческий банк "Еврокоммерц", 1 год и 8 месяцев
- За время работы увеличил объемы депозитных продуктов в 4 раза, продажи кредитных продуктов в 3 раза, повысил показатели операционного офиса по комиссионным продуктам; - Организация и координация работы подразделения, планировал работу на несколько месяцев вперед; - Возглавлял команду из восьми человек, а так же занимался подбором и обучением персонала, занимался адаптацией новых сотрудников, формированием команды; - взаимодействовал с госорганами; - сократил издержки на содержание офиса и персонал, путем перезаключения договоров и сокращением неэффективных сотрудников; - Расширил круг клиентов банка до шести тысяч человек; - Распределял обязанности и зону ответственности персонала; - Проектировал схему продаж кросс продуктов банка, обкатывал схему продаж; - Развитие бизнеса, привлечение клиентов, планомерное увеличение показателей офиса; - Мотивировал сотрудников на результат и выполнение плановых показателей; - Анализ деятельности подразделения, составление отчетов и подготовка предложений по улучшению показателей и качества обслуживания; - Валютные операции и денежные переводы; - Расчетно-кассовое обслуживание; - Автоматизация банковской деятельности и процессов; - Развитие розничного кредитования и сопутствующих продаж дополнительных продуктов (кросс продажи); - Проведение переговоров с партнерами; - Работа с проблемной задолженностью клиентов перед банком; - Работа с юридическими лицами: привлечение и расчетно кассовое обслуживание; - Ведение административно-хозяйственной деятельности; - работа с агентами.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 15:30
65 000 Р, 41 год, Липецк, готов к переезду, стаж 16 лет
Заместитель генерального директора, Фабрика обуви, 5 лет и 7 месяцев
Закупки, снабжение, кадровая политика, финансово-экономическая, хозяйственная деятельность, разработка стратегии развития предприятия, полное регулирование производственного процесса.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 14:53
По договоренности, 33 года, Липецк, готов к переезду, стаж 13 лет и 2 месяца
Начальник цеха, ООО "ТЕХНА" http://texha.ru, 1 год и 6 месяцев
Руководство производством, состоящим из участков металлообработки (резка, гибка, штамповка, прокат листового металла, сварки и переработки сетки), участков катафорезной и порошковой покраски, экструзии, сборки и упаковки. Запуск производства с " 0 ". • Организация подготовки производства, рациональной загрузки и работы оборудования. • Составление и контроль выполнения производственных планов, их корректировка. Обеспечение достижения планово-экономических показателей работы цеха. • Ежедневный контроль (план-факт) выполнения сменных заданий, сдельных нарядов. • Контроль объемов незавершённого производства, запасов. • Расчет потребности в материалах, комплектующих, инструменте и оснастке основного и вспомогательного производства. • Оперативное регулирование хода производства, руководство коллективом 120-140 человек, текущее распределение заданий и оценка результатов работы подчиненных. • Контроль соблюдения всех технологических процессов, выявление нарушений и устранение причин брака. Управление несоответствующей продукцией. • Обеспечение своевременности запуска деталей в обработку, сдачи (передачи) обработанных деталей по участкам и на склады, выпуска готовой продукции. • Контроль ведения учета движения полуфабрикатов и готовых деталей (продукции). Внедрение системы автоматизированного планирования и учета движения заготовок по участкам. Внедрение системы штрих кодирования в 1С. • Разработка новых техпроцессов и совершенствование организации производства, его технологии, механизации и автоматизации. • Пересмотр норм, трудозатрат, сдельных расценок, систем оплаты труда и премирования. • Организация и мотивирование на эффективную работу персонала цеха (на всех уровнях производственного процесса). Мониторинг использования рабочего времени, выработки и производительности труда рабочих. • Контроль соблюдения производственным персоналом трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда, техники безопасности, промышленной санитарии на рабочих местах. • Разработка и внедрение стандартов, инструкций и техрегламентов.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 12:00
35 000 Р, 30 лет, Грязи, стаж 8 лет и 3 месяца
Супервайзер розничной сети, ИП Лахмоткин С. А., 7 месяцев
В мои обязанности входило управление группой пивных магазинов (в Липецке 6 магазинов), управление продажами, контроль выполнения стандартов обслуживания покупателей продавцами, работа с персоналом, контроль соблюдения регламентов, решение административно-хозяйственных вопросов, связанных с персоналом и деятельностью магазинов. Проведение и участие в инвентаризациях магазинов. Предоставление установленной отчётности в г. Воронеж.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 11:46
По договоренности, 49 лет, Лебедянь, готов к переезду, стаж 13 лет и 8 месяцев
Руководитель проекта, 4 года и 4 месяца
• обеспечение выполнения финансово-экономических показателей предприятия; • приемка, хранение, отгрузка зерна на водный и автомобильный транспорт; • оперативное планирование и внутренний аудит • развитие предприятия и развитие проекта в целом.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 11:19
90 000 Р, 50 лет, Липецк, готов к переезду, стаж 11 лет и 6 месяцев
Исполнительный директор, ООО "Авиценна",Основные направления: фармацевтическая деятельность (розничная), медицинская (четыре вида деятельности), оптика (розничная и оптовая реализация, подбор очков и контактных линз, проверка зрения)., 3 года и 7 месяцев
На данный момент мой функционал в основном носит антикризисный характер. Восстановление направления выставки-продажи очковой оптики, выравнивание платежей поставщикам, общее руководство. За период работы провел оптимизацию кредитования, что позволило погасить критические задолженности, провел переговоры с ключевыми поставщиками об улучшении условий поставок (отсрочка платежа/цены). плюс к одному сохранившемуся маршруту выставок-продаж восстановлено ещё три маршрута выезда. Провёл аттестацию линейного персонала. Данные меры стабилизировали деятельность предприятия. Занимаюсь поиском и подбором персонала (врачи, фармперсонал). В силу неполного использования моего потенциала в этой организации выезжаю в командировки для проектной работы (открытие, развитие профильных и непрофильных предприятий). Ранее я проработал в ООО "Авиценна" 3 года и 2 мес. (см. ниже) Готов к оперативному увольнению.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено в 10:04
По договоренности, 46 лет, Липецк, готов к переезду, стаж 12 лет и 3 месяца
HR-менеджер / freelancer, 2 года и 5 месяцев
Подбор персонала различного уровня для складских терминалов.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 19 февраля
По договоренности, 34 года, Липецк, стаж 10 лет и 9 месяцев
Руководитель секции, Лента, 6 месяцев
Управление продажами в рамках своей секции, выполнение планов продаж, повышение показателей эффективности, сокращение расходов секции, руководство и мотивация работников секции.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 19 февраля
По договоренности, 50 лет, Липецк, готова к переезду в Москву, Воронеж, Мурманск и еще 2 города, стаж 17 лет и 8 месяцев
Управляющий магазином, ООО"ЗаОдно", 1 год и 8 месяцев
Открытие с"0" магазина фиксированных цен торговой сети "Заодно" -товары для дома, управление деятельностью магазина площадью 500м2, подбор, обучение персонала. Аналитика и планирование. Контроль ФОТ И показателей KPI, потерь, проведение инвентаризаций.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 19 февраля
29 000 Р, 48 лет, Липецк, стаж 11 лет
Ревизор-аналитик, компания "Торгсервис", 2 года и 6 месяцев
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 18 февраля
По договоренности, 51 год, Липецк, готов к переезду, стаж 33 года и 4 месяца
Начальник ПТО, ДОАО Центрэнергогаз ОАО Газпром филиал в г.Липецк, 9 лет и 8 месяцев
Должностные обязанности: планирование, организация и проведение ремонтных работ на объектах ОАО «Газпром»: руководство производственно-техническими службами предприятия; организация проведения работ субподрядными организациями; организация проведения заводского ремонта; организация и контроль за составлением сметно-договорной документации; организация формирования годовой заявки на поставку запасных частей и ежемесячного бюджета на расходные материалы; организация обеспечения потребности производственных служб транспортом, технологической документации, МТР; организация проведения дефектоскопии и диагностического обследования объектов ремонта; контроль сроков и качества выполняемых работ на всех этапах; организация обучения и повышения квалификации ремонтного персонала; контроль за ведением учетной и отчетной документации установленных форм
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 17 февраля
По договоренности, 50 лет, Липецк, стаж 8 лет и 9 месяцев
Заместитель генерального директора, ООО «Черноземье», 10 месяцев
Основные функции: - оформление разрешительной документации по вводу объекта в эксплуатацию - управление транспортным цехом - взаимодействие с государственными органами и органами надзора
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 16 февраля
25 000 Р, 70 лет, Липецк, готов к переезду в Москву, стаж 20 лет и 4 месяца
Заместитель исполнительного директора, Ассоциация негосударственных вузов России, 4 года и 5 месяцев
Опыт административной и преподавательской работы. Директор школы, декан факультета, директор филиала негосударственного вуза. Около 20 лет работал в администрации Липецкой области зам. нач-ка управления образования и науки, курировал вузы и науку. Около 9 лет работал в пединституте деканом факультета повышения квалификации организаторов образования (директора, заместители директоров школ, резерв руководящих кадров). 2 года работал директором филиала негосударственного вуза (Ин-т менеджмента, маркетинга и финансов: около 100 преподавателей и около 1500 студентов очной и заочной форм обучения). Ежемесячно проводил презентации филиала, взаимодействовал с госорганами. Мною при филиале был организован клуб деловых встреч "Карьера" для старшекурсников, в котором регулярно организовывались встречи с руководителями бизнес-структур. В Москве работал в ж. "Экономика России, ХХI век" и издательстве "Спец-адрес" по организации проведения семинаров. Могу вести организационную, лекционную, аналитическую работу, организовать взаимодействие с любыми структурами.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 16 февраля
35 000 Р, 47 лет, Липецк, готов к переезду в Смоленск, стаж 10 лет и 2 месяца
Заместитель директора, ООО Рекламно производственная компания " Знак" г.Воронеж., 10 лет и 2 месяца
Должностные обязанности: организация производственного процесса и контроль монтажных работ, документооборот, работа с персоналом.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 15 февраля
По договоренности, 36 лет, Липецк, стаж 8 лет и 7 месяцев
Управляющий магазином, 1й Гипермаркет игрушки и одежда, 8 месяцев
Управление персоналом, координация и контроль деятельности персонала магазина, организация обучения персонала, проведение инвентаризации. контроль учета товара. Приемка товара. Кассовые операции.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 15 февраля
80 000 Р, 24 года, Липецк, готов к переезду
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 14 февраля
По договоренности, 35 лет, Липецк, стаж 5 лет и 5 месяцев
Финансовый директор, Генеральный директор, ООО СК "Мановар", 2 года и 6 месяцев
Проверка договоров поставки или услуг; проверка актов выполненных работ, КС-2, КС-3; проверка поставок сторонних организаций на предмет анализа прайса этой организации, а также мониторинг цен других аналогичных производителей; проверка организации на правильность и своевременность ежемесячного закрытия объема работ; контроль за плановым поступлением денежных средств; контроль за движением денежных средств, проверка движения по расчётному счёту (дебет), контроль наличия денежных средств в кассе, выдача и поступление денег с документарной проверкой обоснованности этих доходов или расходов, проведение инвентаризации закупленной продукции и обоснованность оказания услуг с фактическим и документарным контролем для проверки реального состояния дел на предприятии; проведение контрольных замеров работ, выборочные наблюдения или сплошные наблюдения, технологический контроль и текущие контрольные проверки; проверка правильности отнесения затрат, согласно принятой системе бюджетирования; контроль за работой материально-ответственных лиц предприятия; проведение ежегодных инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств предприятия; контроль за правильностью заполнения всех текущих договоров; организация работы коллектива бухгалтерии, не допуская срывов, нарушений законодательства, хищений и других злоупотреблений; осуществление и регулирование расчетных взаимоотношений с сотрудниками предприятия по оплате труда и по средствам, выданным в подотчет; ведение переговоры с коммерческими банками, иными кредитными учреждениями и другими внешними организациями; организация исследований и анализ затрат на закупки; обеспечение своевременных поступление доходов; обеспечение ведения учета движения финансовых средств и составления отчетности о результатах финансовой деятельности, в соответствии со стандартами финансового учета и отчетности, достоверность финансовой информации, контроль правильности составления и оформления отчетной документации. Контроль качества подготовки предпроектной документации; контроль над подготовкой и оформлением заданий и договоров на выполнение проектно-изыскательских и строительных работ; управление экономикой строительства; сдача объектов в эксплуатацию; организация выполнения работ по капитальному строительству, целевое и рациональное использование инвестиционных ресурсов; руководство разработкой перспективных и текущих планов капитального строительства, реконструкции и расширения Компании, а также планов ввода в эксплуатацию новых объектов; заключение хозяйственных и финансовых договоров с подрядными организациями на проектно-изыскательские и строительно-монтажные работы, с предприятиями - на приобретение материалов и оборудования; контроль за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств; контроль за своевременностью выдачи проектно - сметной и другой технической документации для производства строительных работ, целевым использованием инвестиционных средств, за соблюдением установленных норм продолжительности строительства, за своевременностью выполнения заданий по капитальному строительству, за соблюдением требований законодательства об охране окружающей среды, а также технический надзор и контроль за сроками и качеством выполнения всех строительно-монтажных и других строительных работ, за их соответствие утвержденной проектно-сметной документации, строительным нормам и правилам, стандартам и техническим условиям, нормам техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, требованиям организации труда; организация и контроль составления отчетности по капитальному строительству; опыт взаимодействия с административными органами управления; знание строительного процесса и бюджета проекта (расходная и доходная части); формирование состава команды проекта, распределение обязанностей; планирование работы, подготовка календарных графиков работ, контроль хода работ и сроков; контроль за ходом строительства (с учетом распределения функциональных обязанностей между подчиненными); контроль над правильным расходованием денежных средств; организация процессов и руководство людьми внутри подразделения, создание эффективной команды.
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Обновлено 13 февраля
По договоренности, 42 года, Липецк, готов к переезду, стаж 13 лет и 5 месяцев
Компания ООО "Жилищный сервис" была создана в октябре 2015 года. Задачи которые были поставлены: Разработка и описание организационной структуры компании и бизнес-процессов. Разработка штатного расписания. Создание полноценного функционирования компании. Создание с 0 локально нормативной документации по управлению персоналом (положения, регламенты, профили должностей и т.д.) Разработка системы мотивации для всех уровней должностей. Создание команды. Построение системы поиска, привлечения и удержания персонала. Контроль и управление затратами на персонал, формирование годового бюджета. Контроль соблюдения трудового законодательства и документооборота. Причина ухода: В данную компанию приглашали на проект постановки HR блока плюс привлечение персонала и создание команды + дополнительные консультации. Задачи которые были поставлены - выполнены + за период работы в компании подготовлен/обучен сотрудник которому переданы дела. Финансовые возможности компании ограничены и на данном этапе развития компании собственников и генерального директора устраивает тот уровень HR блока который был создан и функционирует на сегодняшний день!!!
Имя, телефон и другие контакты кандидата будут доступны после оплаты
Приобрести контакты
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон
Возврат денег за покупку невозможен