23507102Обновлено 2 августа 2016Был(а) больше месяца назад

Связаться с кандидатом
Добавить в избранное
Поделиться

Работа в Липецке / Резюме / Кадры, управление персоналом / Руководитель
45 лет (родился 19 августа 1974), высшее образование, cостоит в браке, есть дети
Липецк, готов к переезду
Гражданство: Россия
avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Руководитель службы персонала

готов к командировкам
По договорённости

Опыт работы 20 лет и 3 месяца

    • июнь 2013 – работает сейчас
    • 6 лет и 9 месяцев

    Юрист

    ООО "Липецкое Экспертно-Оценочное Бюро", Липецк

    Обязанности:

    Представление интересов в судах общей юрисдикции первой и второй инстанции, арбитражных судах (трудовые споры, имущественные споры, возмещение ущерба от залива, ДТП и др.)
    • июль 2011 – май 2013
    • 1 год и 11 месяцев

    Начальник отдела по работе с персоналом и общим вопросам

    ООО "Газобетон 48", Липецк

    Обязанности:

    • Организация процессов труда на основе рационального использования трудовых ресурсов; • Формирование фонда оплаты труда, контроль его использования; • Совершенствование организационной структуры предприятия, разработка всей кадровой документации (положений об оплате и премировании, должностных инструкций, структуры управления и штатного расписания); • Взаимодействие с ГПФ, ФСС, Управлением статистики; • Подбор, адаптация, обучение персонала; • Разработка бизнес-процессов; • Разработка программ обучения; • Организация проведения аттестации рабочих мест по условиям труда; • Контроль документооборота по учету личного состава, табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков; • Анализ эффективности применения форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования; • Опыт представительства в судах общей юрисдикции.
    • февраль 2006 – июль 2011
    • 5 лет и 6 месяцев

    Начальник отдела организации труда и персонала

    ОАО "НЛМК", Липецк

    Обязанности:

    • Организация процессов труда на основе рационального использования трудовых ресурсов; • Организация работ по нормированию труда, расчету норм, анализу их качества; • Ежегодное формирование фонда оплаты труда структурного подразделения, ежемесячный контроль его использования; • Совершенствование организационной структуры цеха, разработка положения о структурном подразделении, должностных инструкций персоналу всех уровней, штатного расписания (проведение процедуры высвобождения персонала, вывод штатных единиц, изменение количества управленческих уровней); • Взаимодействие с профсоюзами (в том числе разрешение спорных ситуаций между работниками и администрацией); • Работа с негосударственным пенсионным фондом (привлечение работников к сотрудничеству с НПФ, заключение договоров); • Подбор, адаптация, обучение персонала; • Организация и проведение аттестации и профессиональной оценки персонала; • Разработка программ обучения подчиненному персоналу; • Организация проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (разработка спецификаций и перечней по оценке условий труда, составление и пересмотр карт аттестации рабочих мест); • Подбор кандидатур, составление и оформление документации для награждения корпоративными наградами, а также наградами Правительства РФ (за период трудовой деятельности подготовлено более 20 представлений и характеристик для награждения корпоративными наградами и 4 - правительственными); • Контроль документооборота по учету личного состава, табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков; • Анализ эффективности применения форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования. • Знание современных HR-технологий и опыт их внедрения. Под непосредственным руководством осуществлен переход работников структурного подразделения на новые условия оплаты труда с увеличением базовой составляющей тарифа и внедрением системы квартального премирования.
    • июль 2005 – февраль 2006
    • 8 месяцев

    Инженер по организации и нормированию труда

    ОАО "НЛМК", Липецк

    Обязанности:

    • Расчет заработной платы работников; • Ведение кадровой документации; • Анализ и пересмотр действующих норм времени.
    • декабрь 2002 – июль 2005
    • 2 года и 8 месяцев

    Мастер участка

    ОАО "НЛМК", Липецк

    Обязанности:

    • Руководство подчиненным персоналом участка (15 человек).
    • январь 2002 – декабрь 2002
    • 1 год

    Инженер по нормированию ремонтных работ

    ОАО "НЛМК", Липецк

    Обязанности:

    • Фотохронометражные наблюдения ремонтных работ; • Составление норм времени на основании фотографии рабочего времени; • Анализ использования рабочего времени работниками подрядных организаций.
    • декабрь 1999 – январь 2002
    • 2 года и 2 месяца

    Бункеровщик доменных печей

    ОАО "НЛМК", Липецк

    Обязанности:

    Загрузка сырьевых материалов в доменную печь

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Руководство отделом; Разработка и корректировка в процессе работы всех локальных документов, регламентирующих деятельность предприятия; Разработка программ обучения работников; Знание кадрового делопроизводства; Организация и проведение корпоративных мероприятий; Опыт подготовки исковых заявлений, жалоб, и пр. для судебного разбирательства. Опыт представительства интересов в судах общей юрисдикции. Компьютерные навыки: MS Windows XP, Vista,7, 8; Word, Excel, PowerPoint

Дополнительные сведения:

Энергичен, коммуникабелен, настойчив в достижении требуемых результатов, к работе отношусь ответственно, заинтересован в профессиональном росте.

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто
  • C — грузовые авто