Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Директор супермаркета» в Липецке

Найдено 84 резюме
После регистрации будет доступно 172 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 31 октября
50 000 Р 51 год Липецк стаж 27 лет и 4 месяца
Исполнительный директор 7 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ООО Автостандарт, розничная и оптовая торговля шин, дисков. аккумуляторных батарей, масел
Поддержка деловых взаимоотношений с поставщиками и клиентами, обеспечение наличия продукции в необходимом ассортименте, контроль за соблюдением ценовой политики
Обновлено 15 ноября
По договоренности 28 лет Липецк Английский (Базовый) стаж 9 лет и 6 месяцев
Специалист отдела продаж 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "Альянс-Поддержка"
Работа с обращениями клиентов, прямые продажи. Ведение отчетности. Работа с возражениями и жалобами. "Удержание" клиента при намерении расторжения договора. Выполнение установленных показателей.
Генеральный директор, Помощник руководителя, Менеджер клиентского отдела, Менеджер по продажам, Кассир операционист, Продавец-кассир, Старший бармен скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 15 ноября
По договоренности 42 года Липецк готова к переезду в Москву, Тулу, Воронеж и еще 2 города стаж 13 лет и 10 месяцев
Заместитель управляющего розничной сетью 6 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Розничная сеть
Координация работы всей розничной сети: контроль документооборота; контроль и организация процесса продаж, отчетность; управление персоналом (распределение обязанностей, отслеживание трудовой дисциплины, организация обучения (стажировки)); контроль за проведением инвентаризаций, организация и контроль проведения акций в магазинах; контроль выкладки товаров. Открытие торговых точек с "нуля", в том числе в регионах. Взаимодействие с государственными органами. Планирование, прогнозирование и выполнение планов продаж филиалами розничной сети компании. Взаимодействие со службой безопасности, прямое руководство региональными менеджерами. Оптимизация деятельности торговых точек с целью улучшения работы и увеличения прибыли за счет снижения затратной составляющей.
Ревизор, администратор базы данных, старший товаровед, Товаровед, заведующий секцией гипермаркета, ревизор скрыть
Обновлено 15 ноября
По договоренности 42 года Липецк готова к переезду в Воронеж стаж 13 лет и 10 месяцев
Заместитель управляющего розничной сетью 6 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Розничная сеть
Координация работы всей розничной сети: контроль документооборота; контроль и организация процесса продаж, отчетность; управление персоналом (распределение обязанностей, отслеживание трудовой дисциплины, организация обучения (стажировки)); контроль за проведением инвентаризаций, организация и контроль проведения акций в магазинах; контроль выкладки товаров. Открытие торговых точек с "нуля", в том числе в регионах. Взаимодействие с государственными органами. Планирование, прогнозирование и выполнение планов продаж филиалами розничной сети компании. Взаимодействие со службой безопасности, прямое руководство региональными менеджерами. Оптимизация деятельности торговых точек с целью улучшения работы и увеличения прибыли за счет снижения затратной составляющей.
Ревизор, администратор базы данных, старший товаровед, Товаровед, заведующий секцией гипермаркета, ревизор скрыть
Обновлено 12 ноября
По договоренности 39 лет Липецк стаж 8 лет и 8 месяцев
Начальник розничных продаж 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Креатив"
- -- Управление персоналом сети магазинов; - -- Разработка стратегии развития магазинов; - -- Реализация маркетинговых мероприятий; - -- Разработка и внедрение системы адаптации, мотивации и аттестации персонала; - - Выполнение плана продаж магазина — Ведение документооборота в полном объеме — Составление отчетов по результатам работы - -- Участие в открытии новых магазинов: формирование ассортимента и организация выкладки товара на открытие нового магазина; В подчинении – 20 человек.
Товаровед, Индивидуальный Предприниматель, Директор магазина, Заведующий сектором, Менеджер по продажам, Товаровед скрыть
Обновлено 11 ноября
По договоренности 55 лет Липецк готова к переезду в Воронеж, Норильск стаж 17 лет и 8 месяцев
Управляющий магазином 1 год и 8 месяцев (по ноябрь 2016)
ООО"ЗаОдно"
Руководство магазина фиксированных цен торговой сети "Заодно" -товары для дома, управление деятельностью магазина площадью 500м2, подбор, обучение персонала. Аналитика и планирование. Контроль ФОТ И показателей KPI, потерь, проведение инвентаризаций.
Директор супермаркета, Директор, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 15 октября
50 000 Р 51 год Липецк готова к переезду стаж 4 года и 5 месяцев
Директор 9 месяцев (по декабрь 2016)
Супермаркет Первый Дверной
Обновлено 11 октября
30 000 Р 40 лет Липецк готова к переезду в Волгоград, Волжский стаж 12 лет и 7 месяцев
Администратор / управляющий магазином 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
«БашМаг» - федеральная сеть мульти брендовых магазинов обуви
Провела запуск и торжественное открытие нового магазина. Открыв магазин в новом торговом центре, своей первоочередной задачей считала формирование и расширение базы постоянных клиентов и положительного имиджа магазина. Провела для продавцов обучение техникам личных продаж, а так же изучение ассортимента и потребительских свойств товара магазина. К началу сезона (август) была сформирована команда профессионалов, где каждый продавец мог дать грамотную консультацию и подобрать обувь для клиента с любыми проблемами и потребностями, а конверсия (трафик) и UPT составили соответственно 0,7 и 3-4. С началом продажи демисезонной обуви UPT вырос до 5-6 за счет комплексных продаж, а магазин победил в конкурсе брендовых продаж обувной косметики в своей категории. Уделяя большое внимание работе по сохранности ТМЦ, получила отличные результаты всех проводимых в магазине инвентаризаций: излишек/недостача равны 0, пересорт один из самых низких по сети. Функции: • Организация и анализ эффективной работы магазина • Руководство коллективом (11 сотрудников) • Организация и контроль работы персонала магазина • Обучение, оценка персонала • Контроль товародвижения и ассортимента, визуальный мерчендайзинг • Предоставление качественной и своевременной отчетности в офис компании • Взаимодействие с администрацией торгового центра и проверяющими органами • Решение различных административно-хозяйственных вопросов
Директор магазина, Заместитель директора, Руководитель отдела скрыть
Обновлено 11 октября
50 000 Р 40 лет Липецк готова к переезду в Волгоград, Севастополь, Волжский и еще 1 город стаж 12 лет и 7 месяцев
Администратор / управляющий магазином 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
«БашМаг» - федеральная сеть мульти брендовых магазинов обуви
Провела запуск и торжественное открытие нового магазина. Открыв магазин в новом торговом центре, своей первоочередной задачей считала формирование и расширение базы постоянных клиентов и положительного имиджа магазина. Провела для продавцов обучение техникам личных продаж, а так же изучение ассортимента и потребительских свойств товара магазина. К началу сезона (август) была сформирована команда профессионалов, где каждый продавец мог дать грамотную консультацию и подобрать обувь для клиента с любыми проблемами и потребностями, а конверсия (трафик) и UPT составили соответственно 0,7 и 3-4. С началом продажи демисезонной обуви UPT вырос до 5-6 за счет комплексных продаж, а магазин победил в конкурсе брендовых продаж обувной косметики в своей категории. Уделяя большое внимание работе по сохранности ТМЦ, получила отличные результаты всех проводимых в магазине инвентаризаций: излишек/недостача равны 0, пересорт один из самых низких по сети. Функции: • Организация и анализ эффективной работы магазина • Руководство коллективом (11 сотрудников) • Организация и контроль работы персонала магазина • Обучение, оценка персонала • Контроль товародвижения и ассортимента, визуальный мерчендайзинг • Предоставление качественной и своевременной отчетности в офис компании • Взаимодействие с администрацией торгового центра и проверяющими органами • Решение различных административно-хозяйственных вопросов
Директор магазина, Заместитель директора, Руководитель отдела скрыть
Обновлено 1 октября
30 000 Р 27 лет Липецк Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Разговорный) скрыть стаж 3 года и 6 месяцев
Управляющий салоном 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
супермаркет света
Обновлено 15 сентября
28 000 Р 46 лет Липецк стаж 9 лет и 6 месяцев
Менеджер-товаровед 2 года и 3 месяца (по февраль 2016)
ООО Европа
Контроль за наличием ассортимента по матрице, формирование и оформление заказов, проведение инвентаризаций, работа по бизнес процессу, работа с поставщиками, работа с документацией, оналттическая работа.
Обновлено 23 августа
По договоренности 34 года Липецк готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 13 городов Английский (Технический) стаж 12 лет и 6 месяцев
Дизайнер 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
Группа компаний "Капитал", ООО МФК "Русские деньги"
Графический дизайн, наружная реклама
Дизайнер интерьеров, Дизайнер, Дизайнер рекламной продукции, Дизайнер интерьера и экстерьера торговых площадей скрыть
Обновлено 16 июля
40 000 Р 48 лет Липецк готова к переезду Английский (Базовый) стаж 7 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела продаж 1 год и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "Мегаполис Недвижимость"
1.1. Формирование и утверждение с Коммерческим Директором ассортимента в подотчетных категориях товаров (ассортиментной матрицы); 1.2. Формирование и утверждение с Коммерческим Директором предложения об изменениях в ассортиментной матрице в подотчетных категориях товаров; 1.3. Формирование и утверждение с Коммерческим Директором предложения об вводе и выводе товаров из подотчетных категорий; 1.4. Поиск поставщиков товаров в подотчетных категориях согласно утвержденным требованиям к поставщикам в Компании; 1.5. Организация работы с поставщиками подотчетных категорий товаров согласно утвержденным правилам и стандартам работы с поставщиками в Компании; 1.6. Организация своевременных заключений договоров с поставщиками подотчетных категорий товаров и контроль договорных обязательств поставщиков; 1.7. Формирование и утверждение с Коммерческим Директором предложения о смене поставщика и прекращении работы с поставщиком; 1.8. Формирование заказов товаров подотчетных категорий на основе отчетов продаж; 1.9. Контроль за своевременным поступлением заказанного товара в Гипермаркет; 1.10. Контроль за наличием полного ассортимента товаров подотчетных категорий в торговом зале Гипермаркета; 1.11. Определение минимальных и максимальных остатков товаров подотчетных категорий в Гипермаркете; 1.12. Контроль товарных остатков в подотчетных категориях в Гипермаркете; 1.13. Контроль правильной выкладки товаров подотчетных категорий в торговом зале Гипермаркета, согласно стандартам мерчандайзинга принятым в Компании; 1.14. Анализ реализации и оборачиваемости товара подотчетных категорий. 2. Ценообразавание: 2.1. Формирование и утверждение с Коммерческим Директором предложений о величине наценки на подотчетные категории товаров и отдельные виды товаров; 2.2. Формирование и утверждение с Коммерческим Директором предложений об изменении розничных цен (переоценка) товаров подотчетных категорий; 3. Взаимодействие с подчиненными: 3.1. Организация работы персонала отдела, распределение участков работ между сотрудниками и контроль выполнения ими своих обязанностей; 3.2. Организация и контроль мероприятий по снижению известных и неизвестных потерь; 3.3Управление торговым процессом отдела с целью выполнения плановых показателей, увеличения товарооборота и управление персоналом. 3.4. Контроль выполнения подчиненными Правил Внутреннего Трудового Распорядка, Правил Охраны Труда и Техники Безопасности, Правил Противопожарной безопасности и Электробезопасности; 3.5. Контроль соблюдения работниками отдела Корпоративных Стандартов Сервиса и работы в Гипермаркете; 3.6. Организация, проведение инвентаризаций и участие в инвентаризациях отдела и Гипермаркета. 3.7. Ведение учета рабочего времени сотрудников отдела, передача установленных документов (график рабочего времени, табель учета рабочего времени, листы премирования и т.д.) в бухгалтерию на расчет заработной платы в установленные сроки.
Директор магазина, Заместитель директора магазина, Руководитель отдела гипермаркета скрыть
Обновлено 15 июня
100 000 Р 33 года Липецк стаж 9 лет и 6 месяцев
Директор 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Первый Дверной
Увеличение объема продаж Комплектование профессиональной команды Заключение договоров на эксклюзивные поставки с 7 поставщиками Открытие VIP зала Открытие Супермаркета напольной продукции "Пол Липецка"
Директор магазина, Супервайзер от производителя скрыть
Обновлено 15 июня
35 000 Р 33 года Липецк стаж 9 лет и 6 месяцев
Директор 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Первый Дверной
Увеличение объема продаж Комплектование профессиональной команды Заключение договоров на эксклюзивные поставки с 7 поставщиками Открытие VIP зала Открытие Супермаркета напольной продукции "Пол Липецка"
Директор магазина, Супервайзер от производителя скрыть
Обновлено 15 июня
По договоренности 33 года Липецк готов к переезду в Москву, Краснодар стаж 9 лет и 6 месяцев
Директор 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Первый Дверной
Сфера деятельности: продажа дверей и напольных покрытий. Должность: директор магазина Функциональные обязанности: 1. разработка стратегии развития магазина; составление планов продаж и контроль их выполнения; 2. Взаимодействие с поставщиками, подрядчиками и контролирующими организациями; 3. Управление рекламной деятельностью. 4. Планирование стратегии привлечения клиентов, реализация маркетинговых мероприятий; 5. Взаимодействие с головным офисом (предоставление отчетов, аналитика продаж); 6. управление персоналом магазина; подбор, обучение, аттестация персонала, разработка системы мотивации; 7. поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга; В подчинении – 10 человек. Достижения: 1. Увеличил товарооборот компании в 1,5 раза; 2. Разработал и внедрил эффективную систему мотивации персонала. Создал сильнейшую команду продавцов. 3. Увеличил количество подписанных договоров поставки и получил эксклюзивные права представителя 7 торговых марок. 4. Открыл подразделение «Пол Липецка» в феврале 2016г. Организовал и провел успешную презентацию ВИП-Зал в Супермаркете Первый Дверной в марте 2016г.
Директор магазина, Супервайзер от производителя скрыть
Обновлено 15 июня
35 000 Р 33 года Липецк стаж 9 лет и 6 месяцев
Директор 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Первый Дверной
Увеличение объема продаж Комплектование профессиональной команды Заключение договоров на эксклюзивные поставки с 7 поставщиками Открытие VIP зала Открытие Супермаркета напольной продукции "Пол Липецка"
Директор магазина, Супервайзер от производителя скрыть
Обновлено 9 июня
35 000 Р 35 лет Липецк стаж 8 лет и 1 месяц
Руководитель отдела 3 года (по настоящее время)
ООО Окей
Организация бесперебойного процесса продаж и поставок товаров категории алкоголь, напитки, товары для животных, товары для новорожденных, детское питание и нонфуд. Организация мероприятий, направленные на увеличение покупательского спроса. Коорденирование работы с поставщиками. Работа с персоналом, обучение персонала. Участие в локальных инвентаризациях. Прием товара от поставщиков. Создание заказов и корректировка автозаказов по 20 категориям матрицы супермаркета. Обработка отчетов (наличие товара на полке, стоки, мониторинг конкурентов, оборачиваемость, списание) Контроль торгового зала. Ведение табеля учетного рабочего времени персонала. Основное участие в полных и локальных инвентаризаций.
Обновлено 29 мая
По договоренности 43 года Липецк стаж 7 лет и 4 месяца
Заместитель директора 7 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ЗАО ТД Перекресток
Заказ товара, контроль выкладки в соответствии планограм, оформление и проведение акций, кассовая дисциплина, контроль качества, управление персоналом, проведение инвентаризаций, контроль приемки. Оптимизация заказов, товарных запасов, увеличение продаж.
Обновлено 7 октября
60 000 Р 38 лет Липецк готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 18 лет
Директор супермаркета 6 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "СК Трейд"
В подчинение 35 человек • Организовывал торговый процесс в магазине • Осуществлял контроль над всей процедурой розничной продажи • Формировал и согласовывал штатное расписание HR-отделом, оптимизировал кадровый состав, утверждал график работы сотрудников магазина • Проводил собеседования с новыми сотрудниками • Следил за дисциплиной и поддержание опрятного внешнего вида персонала магазина, и принимал адекватные меры, в случаях ее нарушения приходилось увольнять сотрудников • Контролировал начисление, распределение и выплату заработной платы и премий в магазине • Дополнительно мотивировал сотрудников, тем самым создавал командный дух в коллективе • Решал возникающие претензии и конфликтные ситуации с покупателями, в соответствии с законодательством РФ о защите прав потребителей • Осуществлял контроль усвоения знаний продавцами, проводил совместно с тренинг-менеджером аттестацию продавцов и проверку их работы • Организовывал процесс наставничества стажерам и оказание помощи другим сотрудникам магазина при возникающей производственной необходимости • Осуществлял работу по контролю эксплуатации помещений и оборудования магазина и решения вопросов со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами, телефонными узлами, органами Санэпиднадзора, пожарной инспекцией, непосредственно взаимодействовал с арендодателем, и т.д. • Контролировал наличие и правильность оформления всей необходимой для нормального функционирования магазина документации (разрешительной, учетной, финансовой и т.д.) • Контроль наличия в магазине расходных материалов для нормального функционирования магазина, внешнего вида магазина, прилегающей к нему территории, сохранности и работоспособности рекламного и торгового оборудования, относящегося к магазину • Осуществлял контроль заказов для магазина, доставки и разгрузки товара со склада. Проводил контроль динамики реализации товара и не допускал застоя товара на складе магазина, отгрузки и доставки товаров покупателям • Контролировал правильность и обоснованность возвратов и оперативной уценки товаров • Ездил в служебные командировки для повышения квалификации, не раз занимал лидирующие позиции в подразделении по результатам месяца, был награжден грамотами и ценными подарками от руководства Компании, создал дружный и ответственный коллектив, который в мое отсутствие не когда, ни в чем не подводил.
Коммерческий директор, Ст.продавец Директор магазина Директор подразделения скрыть
Обновлено 12 ноября
25 000 Р 46 лет Липецк стаж 25 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по строительству 9 месяцев (по февраль 2016)
ООО "Вариант"
Подбор персонала, проведение собеседований, заключение договоров, консультирование, контроль над деятельностью подчиненных подразделений, курирование кандидатов в процессе прохождения этапов согласования, составление профиля вакансий, размещение вакансий во всех каналах поиска, согласно уровню позиций, сопровождение принятых сотрудников на этапе адаптации и в период прохождения испытательного срока, в подчинении находилось 15 человек. Организация строительной площадки, определение порядка поставок оборудования и материалов, контроль за выполнением графика работ и за ведение журналов работ, работа с бухгалтерией по передачи смет и отчетов по форме КС заказчику, отслеживание проплат. заключение договоров. Поиск арендной площади для размещения рекламы в торговых супермаркетах, заключение договоров, контроль за арендной платой, контроль исполнения договоров (сроки оплаты, сроки выполнения работ, соответствия стоимости и объема работ, штрафные санкции) обеспечение документооборота и хранения вверенных документов, ведение реестров полученных документов. Принятие участия в приемке и сдаче законченных строительством или реконструкцией объектов. Организация планово профилактических работ оборудования, разработка ППР, проверка записей в журнале о режимах работ оборудования, производственных подключений, пусках и остановках, отказах в работе и действия по восстановлению режима работы с указанием даты, времени и принятия мер.
Заместитель генерального директора по общим вопросам, Заведующий складом скрыть
Обновлено 11 ноября
По договоренности 55 лет Липецк готова к переезду в Воронеж стаж 18 лет и 8 месяцев
Директора магазина 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО"ЗаОдно"
Открытие первого в регионе магазина торговой сети "Заодно", развитие прямых продаж товара по фиксированным ценам, анализ показателей kpi, финасово-экономической деятельности магазина, работа с персоналом по ФОТ и по активизации продаж и выполнения плановых показателей, анализ алгоритма поступления товаров. Поиск работы в связи с закрытием предприятия торговой сети.
Директор супермаркета, Директор, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 13 сентября
35 000 Р 36 лет Липецк готов к переезду Английский (Технический) стаж 13 лет и 10 месяцев
Технический директор 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО СХП "Виктория" (то же самое что и ОАО СХП "Добринский" - реорганизация)
Руководил строительством комплекса по очистке зерна и подготовке семенного материала на базе оборудования фирм Romax и Petkus, строительством автовесовой и реконструкции авто-заправочной станции. Самостоятельная разработка проекта "от и до". Строительство и монтаж "хоз.способом". Благодаря чему ориентировочная стоимость объекта составила 60% от предварительной сметной стоимости, которую, наверняка, подрядчики пытались бы увеличивать.
ОАО СХП Добринский, Начальник комбикормового цеха, Менеджер по железной дороге с дальнейшим повышением до технического директора, Индивидуальная трудовая деятельность, Начальник отдела компьютерного обеспечения, Программист скрыть
Обновлено 5 сентября
По договоренности 39 лет Липецк Немецкий (Базовый) стаж 13 лет и 7 месяцев
Директор представительства 2 года и 6 месяцев (по март 2017)
ЗАО Фарм
Обеспечение устойчивой работы служб на филиале, увеличение прибыли, снижение затрат. CRM, B2B, Складская логистика, Транспортная логистика, Планирование, Штат 24 сотрудника Личные продажи по ключевым клиентам Офис, отдел продаж, бухгалтерия, склад, транспорт
Коммерческий директор, Коммерческий директор /Исполнительный директор, Начальник отдела продаж, супервайзер, директор магазина скрыть
Обновлено 15 июня
35 000 Р 33 года Липецк готов к переезду стаж 9 лет и 6 месяцев
Директор 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Первый Дверной
Увеличение объема продаж Комплектование профессиональной команды Заключение договоров на эксклюзивные поставки с 7 поставщиками Открытие VIP зала Открытие Супермаркета напольной продукции "Пол Липецка"
Директор магазина, Супервайзер от производителя скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.